Direkt zum Inhalt

Überarbeitung der Datenbank

Reform und digitale Transformation unseres Recruiting und Talent Managements

Wir überarbeiten aktuell unser Auswahlverfahren für den ZIF Expert Pool sowie die technischen Grundlagen für unser Recruiting und Bewerbungsmanagement. Daher können Sie aktuell nicht eigenständig Ihr Profil aktualisieren. Bitte wenden Sie sich bei Fragen zur Aktualisierung oder auch Löschungswünschen an hr@zif-berlin.org.

Wir freuen uns, in 2023 mit einer neuen Software für Poolverwaltung und Recruiting sowie Trainingsmanagement "live zu gehen".

Bis dahin schauen Sie bitte regelmäßig auf unsere Stellenausschreibungen, die wir für Bewerbende außerhalb des ZIF Expert Pools veröffentlichen.

Recruiting für Einsätze und den ZIF Expert Pool

Bis zur Einführung der neuen Plattform werden wir wie folgt rekrutieren:

  • Bewerbungen auf den ZIF Expert Pool sind bis zum Livegang der neuen Datenbank nur über eine Bewerbung auf eine konkrete Stellenausschreibung möglich. Das heißt, wir schreiben gezielt einzelne Positionen für Bewerber:innen aus, deren Expertise nicht ausreichend im ZIF Expert Pool verfügbar ist.
  • Für bestimmte Positionen werden wir – wie bisher – nur unter den vorausgewählten und vorbereiteten Mitgliedern des ZIF Expert Pools ausschreiben.
  • Schauen Sie einfach regelmäßig auf unsere Übersicht der Stellenausschreibungen, dort informieren wir über die Bewerbungsmodalitäten.

 

 

 

Wir informieren Sie selbstverständlich über alle Schritte, die notwendig werden mit dem Start der neuen Plattform. Und natürlich setzen wir alles daran, den Übergang für Sie so "geräuschlos" wie möglich zu gestalten - so dass Sie mit möglichst wenig Aufwand direkt von den neuen Funktionalitäten der Plattform profitieren können.